偽装請負疑惑のTブロード、非正規職労働者が全面スト

Tブロード支部4日にストライキ宣言...「元請は無対応、協力社は不誠実交渉」

Tブロード協力社の非正規職労働者が労組結成6か月で全面ストに突入した。

希望連帯労組ケーブル放送非正規職Tブロード支部は9月4日午前、光化門の興国 生命の前で記者会見を行ってストライキを宣言した。協力業者が不誠実な交渉で 労働者の低賃金問題を解決しようとしないという理由だ。

労組側は14の協力業者別に5〜10回の交渉を進めたが、協力業者の社長は全員、 労組の賃金要求に何も提案を提示せず、不誠実交渉を続けていると主張した。 8月末、二回の中央労働委員会調停会議でも、使用者側は団体協約議論を拒否し、 調整中止決定を受けた。

ASと設置、工事業務などを担当する労働者たちは、週60時間に達する長時間の 労働にもかかわらず170万ウォン程度の低賃金に苦しんでいる。Tブロード支部 のイ・シウ支部長は「労組が望むのは、働いただけ正当な代価を受けることと、 健全な労組活動の保障、そして笑って顧客に応対できるように、職員の感情を 考えてくれと言うこと」とし「労組の要求に無対応を続けるTブロード側は直ち に交渉に出るべきだ」と強調した。

特に元請のTブロードホールディングスの偽装請負問題が明るみになった状況だが、 会社側が無対応を続けており、労組の反発も強まっている。Tブロードの外注先は 元請から直接管理される多段階下請け構造になっていて、労働者は多段階下請けの 各地域センターに間接雇用された非正規職として働いている。

希望連帯労組のイ・ジョンタク委員長は「Tブロードホールディングスが、各 センターの人事と労務管理まで担当している」とし「偽装請負と不法派遣が 確認されたのだから、元請が交渉に出てくるべきだ」と強調した。

また労組は記者会見文で「協力業者非正規職の日給が5〜6万ウォン水準なのに、 Tブロードは現在、日当20万ウォンを払って代替人員を投入し、労組を欺いている」 とし「全面ストを止められるのは、代替人員の投入ではなく、本当の社長である Tブロードホールディングスが対話に出ること」と明らかにした。

一方、労組は来週末まで全面ストを続け、7日から2日間「偽装請負NO! 直接雇用YES! 希望地下鉄」文化祭を開催する予定だ。

原文(チャムセサン)

翻訳/文責:安田(ゆ)
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